Studi: AI mengambil pekerjaan entry-level untuk kaum muda

Kecerdasan buatan membunuh sejumlah besar pekerjaan tingkat pemula untuk orang-orang muda yang bekerja di bidang tertentu, sebuah studi baru menemukan.

Studi dari Universitas Stanford menemukan bahwa “pekerja karir awal (usia 22-25) dalam pekerjaan yang paling banyak dipajang AI telah mengalami penurunan relatif 13 persen dalam pekerjaan bahkan setelah mengendalikan guncangan tingkat perusahaan.” Dengan kata lain, kaum muda yang bekerja di bidang yang sangat dipengaruhi oleh AI - seperti pengembangan perangkat lunak dan dukungan pelanggan - memiliki waktu yang lebih sulit untuk mencari pekerjaan.

Studi ini melihat data penggajian ADP dan menyarankan data tentang pekerja muda bisa menjadi “kenari di tambang batubara” ketika datang ke kehilangan pekerjaan terkait AI.

Sebuah jajak pendapat Reuters/Ipsos baru -baru ini menemukan bahwa 71 persen orang Amerika khawatir bahwa “terlalu banyak orang akan kehilangan pekerjaan” karena kecerdasan buatan. Dan pada bulan Mei, CEO antropik Dario Amodei bahkan meramalkan bahwa AI pada akhirnya akan menghilangkan setengah dari semua pekerjaan kerah putih.

Namun, studi Stanford memang memiliki kabar baik. Pekerja yang lebih tua di bidang yang sangat dipengaruhi oleh AI belum melihat penurunan yang sama dalam pekerjaan, dan bidang entry-level lainnya melihat pertumbuhan pekerjaan. Jadi, sementara data mungkin menunjukkan AI memiliki efek buruk pada pekerjaan, tentu saja tidak semua atau bahkan paling pekerjaan.

Seperti kebanyakan pertanyaan tentang dampak AI, jawabannya rumit. Tetapi orang -orang muda yang bekerja di bidang -bidang tertentu tentu harus menyadari bahwa hal -hal bisa terbukti sulit saat mencari pekerjaan.